- 高端人才招聘
在這里工作，用你的想法改變世界！
在這里，你將與一群有理想的人一起工作、學(xué)習(xí)、成長，掌握運(yùn)用最專業(yè)技能，為你所準(zhǔn)備的一切創(chuàng)造輝煌成就！
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助營銷副總制定年度營銷目標(biāo)和計(jì)劃并且組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)制定區(qū)域銷售目標(biāo)、計(jì)劃和策略并達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
4、合理分配資源，控制營銷費(fèi)用，提高投入產(chǎn)出比；
5、根據(jù)銷售策略，建立并維護(hù)公司的客戶管理體系；
6、負(fù)責(zé)回款的監(jiān)控和執(zhí)行，確保完成銷售回款目標(biāo)；
7、負(fù)責(zé)營銷隊(duì)伍的建設(shè)和管理；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
任職資格：
1、計(jì)算機(jī)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，7年及以上類似銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
2、了解國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和行業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉交通行業(yè)市場，有豐富的行業(yè)市場資源和人脈資源；
3、有戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財(cái)務(wù)管理、談判技巧等方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和和把握全局的能力。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)公司層面重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)項(xiàng)目談判、跟進(jìn)、方案的制定；
2、 負(fù)責(zé)新老大客戶的開發(fā)和維護(hù)，促使業(yè)務(wù)的達(dá)成；
3、 負(fù)責(zé)定期收集整理大客戶市場信息、掌握其發(fā)展動態(tài)，研究分析大客戶的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營模式、運(yùn)營理念并形成報(bào)告；
4、 負(fù)責(zé)實(shí)施大客戶相應(yīng)的公關(guān)策略并及時反饋策略實(shí)施成效，供管理層及時調(diào)整策略；
5、 客戶關(guān)系管理及維護(hù)，處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，提升客戶滿意度；
6、 實(shí)現(xiàn)大客戶銷售、維護(hù)與戰(zhàn)略合作伙伴的良好關(guān)系及保持持續(xù)發(fā)展；
7、 制定回款計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃實(shí)時跟進(jìn)回款進(jìn)度；
8、 維護(hù)合同，進(jìn)行合同管理，督促合同正常如期的履行。
任職資格
任職資格：
1、 本科以上學(xué)歷，市場營銷、電子信息相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、 5年以上市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3、 具有較強(qiáng)的溝通能力和商務(wù)談判能力，能適應(yīng)出差；
4、 具有交通行業(yè)、政府部門公共關(guān)系者優(yōu)先；
5、 抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上工程銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)制訂新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃和實(shí)施方案，并組織實(shí)施與監(jiān)督控制，組織資源協(xié)調(diào)解決各類開發(fā)過程中的問題；
2、負(fù)責(zé)組織編制新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、預(yù)算成本等，并對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行跟蹤、協(xié)調(diào)把控；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)需求，分析可行性報(bào)告，制定研發(fā)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，分解成階段性目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)組織研發(fā)部對新研制的產(chǎn)品進(jìn)行專利與軟件著作權(quán)申報(bào)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定。
任職資格
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，通信工程、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、3年以上同崗位相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)；具有LED顯示行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的調(diào)研和立項(xiàng)，編寫研發(fā)計(jì)劃和技術(shù)方案并推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程；
2、熟練掌握公司現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)原理、性能、優(yōu)缺點(diǎn)及目標(biāo)市場，與前后端部門配合，對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改型升級，提升產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率；
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編制及修訂，公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化工作的推進(jìn)與維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)；
5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目推進(jìn)，相關(guān)項(xiàng)目中技術(shù)攻關(guān)與關(guān)鍵技術(shù)問題解決；
6、負(fù)責(zé)專利申請申報(bào)相關(guān)事宜的推進(jìn)；
7、跟蹤分析產(chǎn)品質(zhì)量問題，提交解決方案、整改計(jì)劃和實(shí)施結(jié)果；
8、負(fù)責(zé)日常性的對生產(chǎn)中心、營銷中心、工程與維護(hù)中心的培訓(xùn)及技術(shù)支持；
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子或機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，硬件工程師或結(jié)構(gòu)工程師出身（需非常熟悉硬件設(shè)計(jì)或結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)）；
2、除本專業(yè)熟練外，同時對結(jié)構(gòu)、硬件、工藝設(shè)計(jì)有一定的了解；
3、從事過機(jī)電類產(chǎn)品開發(fā)工作至少五年以上，并成功的主導(dǎo)開發(fā)過有代表性的產(chǎn)品；
4、有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、具有敬業(yè)精神，持續(xù)快速的學(xué)習(xí)能力，邏輯性強(qiáng)，理解能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、開發(fā)用于ADAS的控制軟件架構(gòu)、控制策略和控制算法；
2、負(fù)責(zé)ADAS軟件的設(shè)計(jì)審查、功能驗(yàn)證、性能評價和相關(guān)問題的整改；
3、負(fù)責(zé)對ADAS控制算法進(jìn)行功能仿真和算法改進(jìn)；
4、制定并編寫ADAS控制器標(biāo)定的操作說明文檔。
任職資格
任職要求：
1、2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，碩士以上學(xué)歷，車輛工程、電氣工程及其自動化、軟件工程、計(jì)算機(jī)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、控制工程及相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉汽車動力學(xué)仿真工具PanoSim或CarSim等；
3、制定相關(guān)（包括汽車基礎(chǔ)制動、ABS、ESC以及嵌入式系統(tǒng)軟件開發(fā)等）的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)毫米波雷達(dá)系統(tǒng)算法實(shí)現(xiàn)開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)毫米波雷達(dá)供應(yīng)商的選型評估；
3、參與系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)與系統(tǒng)分析工作；
4、參與毫米波雷達(dá)國內(nèi)外技術(shù)趨勢分析與跟蹤。
任職資格
任職資格：
1、雷達(dá)信號處理等相關(guān)專業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷；
2、熟悉毫米波雷達(dá)基本原理及數(shù)字信號處理理論，了解FMCW、FSK或脈沖多普勒雷達(dá)體制，有雷達(dá)項(xiàng)目信號處理算法設(shè)計(jì)仿真經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠熟練使用matlab軟件進(jìn)行雷達(dá)信號處理算法或數(shù)據(jù)處理算法仿真。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)和車路協(xié)同業(yè)務(wù)應(yīng)用對接，根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃進(jìn)行云平臺（物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備管理、大數(shù)據(jù)分析處理）的架構(gòu)設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)消息中間件、數(shù)據(jù)中間件、分布式調(diào)用服務(wù)等平臺方案設(shè)計(jì)、研發(fā)、搭建和維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)云平臺系統(tǒng)的可擴(kuò)展性、高可用性、安全性和穩(wěn)定性。
任職資格
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、本科以上學(xué)歷，6年以上開發(fā)和2年以上分布式軟件系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的架構(gòu)開發(fā)、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉大數(shù)據(jù)平臺框架、主流框架及中間件原理及底層架構(gòu)；
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)通信機(jī)制及常用數(shù)據(jù)傳輸協(xié)議及技術(shù)、熟悉界面動畫，多線程技術(shù)。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、領(lǐng)導(dǎo)并參與公司平臺架構(gòu)的規(guī)劃和設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)，承擔(dān)核心功能、公共核心模塊的設(shè)計(jì)和評審；
3、負(fù)責(zé)核心代碼的框架搭建以及模塊的概要設(shè)計(jì)；
4、負(fù)責(zé)接口規(guī)范制定、技術(shù)文檔編寫；
5、主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開發(fā)人員codereview工作，并能提供性能優(yōu)化、安全性建議；
6、負(fù)責(zé)技術(shù)體系的管理工作，有效管理團(tuán)隊(duì)，按時質(zhì)量完成相關(guān)研發(fā)工作，并對工作作出有效評估，負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)人員的考核。
任職資格
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)、軟件類本科以上學(xué)歷，8年以上java領(lǐng)域系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能夠有效的組織管理團(tuán)隊(duì)的發(fā)展；
2、精通java平臺上的開發(fā)技術(shù)與常用框架(Spring、SpringMVC、myBatis等），熟練使用常用的設(shè)計(jì)模式；
3、精通SQL語言，熟悉MySQL或Oracle數(shù)據(jù)庫，有SQL性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉大流量、高并發(fā)、高性能的分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)及應(yīng)用，擅長性能調(diào)優(yōu) ；
5、具有高度的抽象設(shè)計(jì)能力，思路清晰，善于思考，能獨(dú)立分析和解決問題 ；
6、熟悉常用的算法以及數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，了解前綴樹、倒排索引等搜索算法 ；
7、有實(shí)際接觸、使用過 NoSQL（Redis、MongoDB）處理過高并發(fā)場景及性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)；
8、熟悉分布式、負(fù)載均衡以及集群等技術(shù)以及部署策略。
崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與客戶溝通，進(jìn)行市場調(diào)研及競爭對手分析，充分了解客戶需求，能根據(jù)用戶需求制定整體解決方案，并向客戶高層進(jìn)行方案匯報(bào)；根據(jù)客戶需求提供咨詢服務(wù)，撰寫形成項(xiàng)目解決方案；
2、負(fù)責(zé)與研發(fā)溝通，編制功能說明書及系統(tǒng)架構(gòu)方案，協(xié)助研發(fā)人員完成軟件產(chǎn)品開發(fā)；
3、支持市場商務(wù)人員進(jìn)行合同簽訂；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量把控，以及項(xiàng)目內(nèi)實(shí)施團(tuán)隊(duì)的管理與協(xié)調(diào)；
5、協(xié)助市場商務(wù)人員進(jìn)行項(xiàng)目款項(xiàng)的回收。
任職資格
任職資格：
1、全日制大學(xué)本科學(xué)歷以上；
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上軟件或弱電項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有交通監(jiān)控系統(tǒng)相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉JAVA SOA架構(gòu)體系；熟悉交通監(jiān)控信息服務(wù)系統(tǒng)構(gòu)成，包括數(shù)據(jù)的采集、處理、系統(tǒng)接口、系統(tǒng)整合等；
4、有較強(qiáng)的需求調(diào)研、引導(dǎo)能力；
5、有良好項(xiàng)目進(jìn)度把控能力，能夠及時發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目潛在問題和產(chǎn)品問題，并協(xié)調(diào)解決；
6、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受較大的工作壓力；
7、有一定的商業(yè)談判能力，有較強(qiáng)的項(xiàng)目把控能力。
